Compromiso y retención de los empleados
Su gente es su cultura. En Planetree, creemos que cada empleado es un cuidador, con la oportunidad y el potencial de influir en la experiencia del paciente y en la cultura de la organización. Nos asociamos con organizaciones para evaluar el estado actual de satisfacción y compromiso de los empleados, y ofrecemos las herramientas, programas y recursos necesarios para atraer y retener a los mejores talentos.
Transformación de la cultura organizativa
95% de los empleados
94% de los empleados
91% de los empleados
Mayor compromiso de los empleados
Los empleados prestan una mejor atención cuando no sólo se sienten atendidos, sino también cuidados. Desde el coaching de liderazgo hasta la formación del personal de primera línea, Planetree enseña a las organizaciones a implicar y apoyar mejor a sus equipos, capacitándolos para ofrecer una atención al paciente de máxima calidad.
Reducción del agotamiento, mejora de la retención
Aunque los empleados pueden dejar el trabajo por multitud de razones, está demostrado que es más probable que se queden cuando la cultura y los valores de la organización coinciden con los suyos. Planetree puede ayudarle a crear una cultura de pertenencia, basada en el codiseño y en ayudar a los empleados a sentirse vistos, escuchados y valorados.
Mayor satisfacción de los empleados
Las organizaciones de Planetree en todo el mundo y a lo largo de todo el proceso asistencial registran puntuaciones de satisfacción de los empleados por encima de la media. ¿Por qué? Porque sitúan a las personas en el centro de la experiencia asistencial. El aumento de la satisfacción de los empleados se correlaciona directamente con la satisfacción de los pacientes, lo que hace que más pacientes elijan organizaciones Planetree que otras dentro de su comunidad.
Charlemos hoy sobre la creación de la transformación sanitaria.
